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2023遴选考试资料百度云（遴选备考经验分享）

【文字岗vs非文字岗】

近日收到很多小伙伴的私信，说自己在工作的这几年很少接触到大材料，不是文字岗。所以对遴选备考会不自信和焦虑，谨以此篇为大家提振信心。

摆正心态。对于考试、尤其是与考公不太相同的遴选考试大家更会焦虑，这一情况非常正常，因为大多数人本能对于未知的图事物感到焦虑和不安。而且还会因为异地、生活不方便、工作不开心、年纪的增长等原因不断给自己增加备考压力。

理性看待。备考期间处于文字岗是锦上添花的事，不是文字岗的小伙伴也不必太担心。是否是文字岗并不是决定能否考上的必要因素。既然是考试，那它就是有规律可循的，掌握好学习方法，通过不断学习和练习可以考出优异成绩的。

文字岗分析。可以接触到新的政策、热点词汇、了解大材料的框架、熟悉办文办会流程、公文格式等。但并非每一篇大材料都是原创，重要的材料可能通过多人、多部门供稿、不断花时间打磨形成优.秀文章，所以将日常的行文思路、好的框架金句积累成自己的很重要。

非文字岗分析。文字岗的工作内容非文字岗的小伙伴就不会接触到吗，不，只能说相对较少或者接触不全，而且对于一些办文办会不标准的地方、遴选考试答题与实际工作中有出入的地方，非文字岗的同学更不容易被固有思路影响。

现实情况。根据我自身碰到的情况来说，确实碰到两办人员高分上岸，但是非文字岗的小伙伴上岸的不在少数。博主自己是非文字岗、遴选报的三不限岗位，所以大家不能因非文字岗而产生畏难情绪，也不能因是文字岗就放松学习。

最后，其实我自己平时工作中，大多依靠度娘、模板来完成年度总结或者一些汇报材料的撰写，宣传信息也写的很少，更不是文字岗出身。所以大家不必过度焦虑，一个一个模块过，踏实学习，必然会有质的提升。(以上纯个人见解，仅供参考)